Klankbord

Ook behoefte aan een gesprek met iemand die niet direct (inhoudelijk) betrokken is en die je helpt je visie bij te stellen?

Leidinggevenden en ondernemers lopen vaak tegen deze vraag op omdat het "eenzaam is aan de top".

Mijn levensloop gaf me de ervaring van het ondernemerschap mee. Vaak werd en wordt ik gevraagd door de ondernemer/ manager die behoefte heeft aan een klankbord.

Mijn talent om te luisteren, en te bevragen op wat niet gezegd wordt, maakt dan bespreekbaar wat nog niet tot klinken is gebracht.

Dat brengt vaak nieuw inzicht op gang...
Of is aanleiding tot een verdiepend coachtraject...
Of is gewoon plezierig om regelmatig te doen...